Servicios

GESTION DE RIESGOS

  1. Matriz de riesgos
    • Confeccionar y mantener una Matriz de riesgos mediante el análisis de los procesos Y sus actividades unitarias, identificación de peligros, evaluación de riesgos e implementación de controles; trabajo en conjunto con todas las líneas de operación de la Industria o faena.
  2. Plan y Programa de gestión de Seguridad, Salud Ocupacional
    • Mantener un Plan y Programa de gestión de Seguridad, Salud Ocupacional con el fin de controlar los riesgos críticos, evitar accidentes y enfermedades profesionales; conforme a las necesidades de la empresa, proponiendo y ejecutando soluciones para el control de riesgos.
    • Mantener un sistema de control documental en la Empresa que involucre todo lo relacionado con la Ley 16.744 y sus decretos de manera de cumplir con la normativa legal vigente y que demuestre el cumplimiento del sistema de Gestión de seguridad y salud en el trabajo.
    • Elaboración de políticas de seguridad, Procedimientos de trabajo, instructivos y reglamentos de seguridad para la Industria o Faena.
    • Mantener un programa de Inducción al personal nuevo que ingrese a la Empresa, mediante presentación visual incorporando toda la temática que exige la ley y de acuerdo a la política empresarial.
    • Generar estándares y normas tanto de seguridad e higiene aplicable a las labores que desarrolla la Industria o faena.
    • Confección y seguimiento de programa de actividades para la supervisión para el cumplimiento legal y mantener el control de los riesgos de accidentes y enfermedades profesionales hacia los trabajadores a su cargo.
    • Realizar Programa de inspección a las instalaciones, y observaciones de conducta, control de las actividades realizadas por trabajadores en terreno con el fin de verificar y detectar los diversos factores de riesgo y así generar estrategias y planes de acción orientados a prevenir y/o eliminar dichos factores, generando informes detallados de lo realizado.
    • Generar informes de gestión de acuerdo a la solicitud específica de cada empresa, entregando información sobre la estadística de accidentabilidad, cumplimiento de los programas de capacitaciones, inspecciones, actividades comité paritario entre otros temas.
    • Mantener programa de capacitaciones específicas enfocadas al control de riesgos y orientadas al personal respecto de normas y procedimientos de seguridad y prevención de riesgos, con el fin de reducir los accidentes y enfermedades profesionales, entrenamiento especial para los supervisores.
    • Desarrollo y documentación de protocolos y procedimientos técnicos de prevención de riesgos y seguridad para el desarrollo de proyectos de ingeniería.
    • Realizar la identificación de necesidades, entrega y capacitación sobre el uso de elementos de protección personal (EPP).
  3. Comité Paritario  de Higiene y Seguridad
    • Asesorar y guiar la constitución, funcionamiento y las actividades del Comité Paritario de Higiene y Seguridad,.
    • Participar y asesorar las reuniones apoyo en Investigación de accidentes, causas, y propuesta de soluciones. Capacitar en temas de Prevención de riesgos a los integrantes del Comité Paritario
  4. Ley de Subcontratación
    • Realizar control de contratistas y subcontratistas en el cumplimiento legal, condiciones de seguridad en terreno y Planes de Prevención de riesgos.
    • Coordinar con las Empresas contratistas la aplicación de estándares de seguridad con la Empresa principal
    • Hacer partícipe a las Empresas contratistas en el Comité paritario de Faena.
  5. Servicios Públicos
    • Ser interlocutor con el organismo administrador de la Ley 16.744 y sus decretos, generar actividades según necesidades de la Empresa.
    • Representación como Experto en Prevención de riesgos ante servicios públicos y confección informe de respuesta de inspecciones generadas por estos.
  6. Emergencias
    • Generación Plan de emergencia y procedimiento para caso de accidente con lesión a las personas; asesoría en la investigación y tramitación de la DIAT para caso de accidentes laborales.
    • Constituir, preparar y capacitar brigada de Emergencia para la faena, incorporando todas las probables emergencias que se puedan generar.
    • Realizar programa de simulacro, de acuerdo a las posibles emergencias detectadas en la Matriz de riesgos, involucrando tanto organización interna como organismos externos.

 

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